历史知识--古代官员有没有考勤制度-

现代人上班工作都会有1个考勤制度，上下班都需要打卡，用以管理工作时间，而且方式多样，非常方便。那末在古代，没有这些工具的时候，官员们是如何上下班，又是如何知道是不是有人迟到早退或缺勤呢?今天就来看1看，明代时期官员们的考勤制度，缺勤会遭到甚么惩罚呢?“上班点卯”的由来

要了解古代治“懒庸”，得先了解古代官员是怎样上、下班的?古代上班时间比现在早。《诗经·齐风·鸡鸣》中，妻子催丈夫起床：“公鸡已叫了，上朝的都已到了;东方已亮了，上朝的已繁忙了。”因而可知，从年龄起，古人就有了“鸡鸣即上班”的传统，往后，这个时段就定型为“卯时”，即凌晨5至7时。因而，“上班点个卯”也就流传至今。

古代上班早，下班也早。清代规定春夏下午4时下班，秋冬下午3时下班。至于白居易笔下的“退衙归逼夜，拜表出侵晨”，那是因办公和生活区相隔远，当时又没汽车，所以走回家就是“逼夜”了。

古人上班第1件事是“开会”。在中央，皇帝每天早上要举行“朝会”，也叫“上朝”，属最高国务会议。参会官员是“6部9卿”等省(部)级以上官员。朝会内容两项：1是皇帝做出决策，征求大臣意见;2是大臣有重大事项，需报请皇帝批准。“朝会”的时间，根据议程多少有长有短，1般多在辰时(上午9时)结束。正常情况下每天如此，所谓“君王不早朝”，那是例外。明朝缺勤20天处杖打100大板

上午9点“散朝”后，各官员在宫门外吃完皇帝恩赐的“早点”后，就各自回衙门，或落实皇帝在“朝会”上的最新旨意，或处理平常工作。这是京官1天的工作模式，地方与京城大同小异，不赘述。

古人治“庸”，首先从“迟到早退”抓起。古代官员以“清、慎、勤”为原则，“勤”的最少要求，便是按时上班下班。对迟到早退，缺勤或朝班失仪等“庸懒惰”行动，历朝均有惩治办法。

明代“治庸”流行“打屁股”(即廷杖)，规定缺勤1天处笞20小板，每再满3天加1等，满20天处杖打100大板。

为不因迟到而挨打医保报销范围里有没有白癜风，明代曾产生1起冬季高官误跌御河溺死的事，这究竟是怎样回事呢?

原来魏忠贤当权时，紫禁城不准点路灯，说是为防“火患”，还制止官员骑马坐轿，冬季天亮晚，路上又黑灯瞎火，结果是百官“戊夜趋朝，皆暗行而入古人是怎么治疗白癜风的，相遇非审视不辨”，因而“追尾”之事常常产生。1天，1名住得离宫较远的官员可能起晚了1点，因怕“朝会”迟到，1路小跑，加上当天早上下大雨、路又滑，忙乱中没辨清方向，竟失足御河，命丧9泉。唐朝迟到扣工资

对迟到缺勤，除“打屁股”外，还有扣工资、降级、撤职乃至“坐牢”等5花8门的处罚措施。

先说“迟到扣工资”，唐玄宗时，“文武官朝参，无故不到者，夺1季禄”(《唐会要》卷24)。到肃宗时，“朝参官无故不到，夺1月俸”。再到文宗时，“文武常参官，朝参不到，据料钱多少每贯罚2105文”。再说“缺勤被撤职”的，清乾隆时，1个叫钱在上的翰林给皇孙当老师，只因连日缺勤，便奉旨革职留任，由此失去了外放考差、收受孝敬的赚钱机会。还有“因旷工而坐牢”的规定，唐律规定：“旷工满35天判处有期徒刑1年。倘是军事重镇或边疆地区工作的官员，还要罪加1等”。明朝张居正的“考成法”

抓考勤当属“治标”，那如何“治本”呢?如何对付那些“碌碌无为、尸位素餐”的庸官，历代都在“推陈出新”，明代张居正的“考成法”很有代表性。

“考成法”类似现在“目标管理责任制”，但他的做法仿佛更有操作性，用“3字”概括，就是“稳、准、狠”。

现以对6部尚书(国务院各部长)的考核为例，其管理方法是：首先，将各部长每一年须完成的工作和完成期限登记成3个账簿，并分别在本部“给事中”(专门负责弹劾，不受本部门领导)、都察院(中纪委)、内阁(国务院)保存;然后，各部长每个月须呈供完成工作情况的根据，分别亲赴给事中、内阁和都察院，对比账簿，完成1件、就勾销1件;最后，内阁、都察院、给事中等3部门，逐件核实官员提供的工作完结根据，如有部门发现其没有如期完成工作的，就按规定予以处罚。

按此办法，万历3年(1575年)，查出各省抚按官名下未完成事件总计237件，抚按诸臣54人。凤阳巡抚王宗沐、巡按张更化，广东巡按张守约，浙江巡按肖廪，以未完成事件数量太多而罚停俸3月。万历4年，山东17名、河南2名官员，因地方官征赋不足9成遭到降级处罚，而山东2名、河南9名官员受革职处罚。张居正当政期间，按《考成法》，裁革的冗员竟约占官吏总数的10分之3。